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言传身教、做好职工技术培训和指导，***员工技术革新，提高团队的战斗力。我们分厂一共有33个班组，260余名员工，有30名是2016年后陆续来的新员工，都没有受过***培训，而我们锻造生产又是流水线操作，为了尽快提高他们的***技能。一方面***他们参加公司的各种培训，一方面在分厂班组内做好传、帮、带，***他们学习工艺、消化图纸、提高***理论。提高操作技能、作出示范，进行首件自检，确认设备工装正常再交给其他人操作。***员工开展技术革新和工艺改进，提高了员工的职业素养，提高了各个班组的创新技能。现在各个班组的班组长都能在工作中独挡一面，熟练完成各道工序的操作，增强了团队的战斗力，为班组各项生产任务的完成和各项工作的开展打下坚实基础。立足本职、革新创新、求真务实、与时俱进为公司的发展壮大做出巨大的贡献。多样化的产品生产丰富了他的锻造知识，提高了他的***技能，使我成为了一个生产的多面手，我们分厂成为了能承担各种生产任务的一支创新多能团队。

神力索具享誉海外，民族品牌再树雄风

两次国际展会，都取得了理想的效果。不仅大力宣传了神力品牌在国外市场的知名度和美誉度，让国外客商对神力品牌的产品更加认可和褒奖，而且通过他们口碑相传，为我公司带来了更多更优质的大客户，使我公司在发展的道路上增添了后劲，也让我们鼓足了干劲，为神力发展美好的明天而努力！——山东神力索具有限公司山东省技术能手技师刘运斌刘运斌锻造工技师齐鲁首席技师山东神力索具有限公司锻造分厂厂长立足岗位、创新创效、解决生产难题。

2016年一季度，公司为扩大国外市场份额和更好的了解国际市场需求，派员参加了2016年俄罗斯冶金铸造展和2016年德国科隆国际五金展，并在两个展会上都设置了产品展示区。

G100索具图片的注意事项

吊索具有很多的种类，为了保证使用的安全，每一款吊索具都有一个使用温度的要求范围，吊索具的使用温度不能超过400℃。

在高温环境下使用吊索具，应该适当的减少载荷，这样更能保证使用的安全性。温度在-40℃~200℃ 时，吊索具及其连接件新载荷为原额定载荷的100%。温度在200℃~300℃时，吊索具及其连接件新载荷为原额定载荷的90%。温度在300℃~400℃时，吊索具及其连接件新载荷为原额定载荷的75%。温度在400℃以上时不允许使用。的通知》（鲁经信产业函〔2017〕17号），经企业自愿申报，各市经济和信息化委、有关行业协会、省属企业推荐，***论证，现将拟公布的首批山东省制造业单项企业名单予以公示。